姓名學中的周易起名

八字剖析是傳統周易起名的一項很重要的辦免費姓名學法，其中重要的即是要看喜用神狀況，當然要准確進行五行的缺補，此為周易起名要義第一步。

一個好的名字盡管並不能扭轉乾坤，但有時侯卻有很大的作用或很大的為害，不可不注重名字的作用。所以咱們要挑選吉利音、形、意的字，即是字義要吉利，組合起來要有好的含義意思，或寄予某種抱負或賦予某種祝福或留念某種節日等等。通常的爸爸媽媽大都是這樣起名的。

接著即是挑選吉利數理，即五格法的三才五行裝備和數理要吉利，即是姓和名字的筆畫數和構造數要吉利。名字的字形要吉利，諧音要吉利，還要叫起來要流暢響亮。

而吉利偏旁的挑選通常來說仍是按照八字五行的狀況來斷定的，也是最直觀的一種辦法。在名字用字的偏旁上加上"金木水火土"五行特性，以補救命主的八字缺乏，如八字缺土，名字中加土字偏旁的字，如八字缺水，名字中加水字偏旁的字，這種辦法自古以來一向被大家廣泛運用；特別是在鄉村，孩子出世，通常先要請算命先生算個命起個名，看射中缺啥就在名字中補啥，這種周易起名辦法是有作用的，但也並非全部是缺啥補啥，有時侯缺的不能補，不缺的反而要補，其中的奧妙只有命理高手才干明悟。一句話，吉利的偏旁要根據命主命局的用神來挑選。

那麼，什麼是生辰八字呢?生辰八字或者說八字，其實是周易起名術語四柱的另一種說法。四柱是指人出世的時刻、即年、月、日、時。在人用天干和地支各出一字相配合分別來表明年、月、日、時，如甲子年、丙申月、辛醜日、壬寅時等，包含了一個人出世時的天體運轉的根本狀態。每柱兩字，四柱共八字，所以算命又稱“測八字”。按照天干、地支沂涵陰陽五行特點之相生、相克的聯系，估測人的體咎禍福。

生辰八字周易起名的辦法來自“姓名學”。“姓名學”最早出自我國，源自我國的陰陽五行與河洛理數，成形於日本，後來又傳回我國，應該說有著悠久的傳統。 這是因為人的四柱八字五行是與生俱來的，是先天的，而名字是後天的，後天的名字五行可以對其先天五行的必定、加強，非常好地表現先天五行所構成格式的天性，潛質。而對先天五行的缺乏，過旺或過弱，後天的名字所構成五行格式便猶顯得其重要。名字的五行如果補對了，等於你的命運多一個用神在行運。

周易起名在姓名學中的展現方式

姓名學是現在我們國家比較常見的命理學之一，它當中就指出了姓姓名學免費名不僅僅是我們個人的代表方式，還是可以結合易經姓名學規律的命名根據。它可以通八字過我們姓名中的組合、形像、聲韻等方面進行五行推測，對人們起到心理暗示的作用，影響到我們生活中的各個方面。而周易起名就是這門學問的綜合展現方式。

這就和民間相比是不同的，在民間也有這樣的學問，但是他們更多的是通過計算筆畫來達到五行的目的，雖然說這也是屬於命理學的一種，但是和周易起名相比就簡單了許多。後者不但要考慮到筆畫的問題，而且對於文學、寓意、音調等都要有比較高的要求，它可以說是綜合了各種姓名學的一種新派系。

而這樣的展現方式首先就要從名字本身的吉凶上來看待，按道理來說姓名不是完全和吉凶相對應的，因為它在我們以後的發展變化中會存在特定的改變，因此單從數理上來對姓名進行預測是不准確的，所以周易起名在姓名學的數理基礎上面添加了很多理論，來讓姓名學更加的具備權威性和預測性。

其次就是命理取名，很多人都認為這八字免費樣的姓名對於預測吉凶是最為有效的，但是周易起名就對這樣的方式提出了一些不同的觀點。命理基本上是從八字上來進行起名的，但是這樣的方式還沒有得到充分的認識，很多人在這個方面都有一些錯誤的引證，所以用這樣方式來起名是在周易中比較不認可的方式。

姓名學基本介紹

姓名學是中華名文化學問學術的脈承之一，它是中華民族以八字免費姓氏文化與名字文化為根基，是人們以血脈傳承為實用的社會人文標識、交流工具、延續載體的學問學術。

姓名學，在春秋戰國時期百家爭鳴姓名學時，名家以荀子等許多學者雖對名作研究，可惜只是社八字會政治文化擠壓而未加以發展，但姓名文化的傳姓名學免費承在社會發展中分化，就沒有《姓名》綜合起來的專門學問。後來，各代仕人雖有補充，詳加說明，終沒有被人重視，而作為單獨狹義姓名學說，只是民間流傳使用僅作算命之法。當代社會科學中的名學定義：姓名學是以人為根表達、傳播、交流、研究人、物、事、業的能量的延續，是人為本邏輯思想學的分類、來源歷史、型態改變、地理分布、文化意涵等的一門學科，早期名學以人名、字號、字輩、銜頭的免費姓名學來源和變化為主要研究對像，以交流信息為基本工具，對語言學有所貢獻，後來因為對人文分布、文化意涵的研究，也影響了歷史學、民俗學、人口學，甚至與心理學、社會學、法學都有關連。

姓名學姓氏由來

中國人的姓名是有文化脈承的，在有文字記載時八字期就創立姓氏的主導文化，姓氏思想是以母系為起源，以女人為核心，在許多有關姓氏的傳說中和一些姓氏姓名學的用字方面得到考證，姓氏文化在不同程度上反映了這個文化基本的意識。

文字的創立是前人相互間在交流經驗和記憶智慧的結晶，也是一個民族步入時代文明的標志。對於“姓氏”、“氏”等字的原始意就可以看出來，它們就很好地說明了姓氏文化這一點。據漢代許慎在《說文解字》中說“姓”人所生也，從“女”、“生”這是對“姓”的產生的闡釋．前一句說姓是與“生”俱來的，即人一生下來就有了“姓”．姓是什麼呢？，後一句作了解答，“姓”這個字是由“女”與“生”兩部份構成的八字免費．這裡的“女”即“母”，“女”、“生”就姓名學免費是生母．人的命是“生母”帶來的，而人的“姓”也是要從“生母”，即生母姓什麼，子女就是姓什麼．所以，姓名學的研究者則一至認為華夏之“姓”產生於遠古的母系族公社的時期．“姓”字的創造反映了母系族公社時期的歷史特點．那時同一個生母的幾代子孫生活在一起，由這個血緣關系組合成的原始集體就是氏族．“氏族”這個名稱是後人命定的，氏者姓，族即本族，免費姓名學氏族就是同姓同祖的大家族。

易學專家教你簡單學八字

第一句話，結交“兩個朋友”：運動員和學習員，一姓名學個是運動場，一個是圖書館。到運動場鍛煉身八字體，強健體魄，但是要符合《黃帝內經》因天而序；到圖書館博覽群書，不斷地“充電”、“蓄電”、“放電”，開悟。

　　第二句話，培養“兩種功夫”：一個是本分，一個是本事。做人靠本分，要誠信八字免費，相信，做事靠本事，不斷成長，靠“兩本”起家靠得住。

　　第三句話，樂於吃“兩樣東西”：一個是吃虧，一個是吃苦。做人不怕吃虧，做事不怕吃苦。姓名學免費吃虧是福，吃苦是福。

　　第四句話，具備“兩種力量”：一種是思想的力量，一種是工具的力量。思免費姓名學想的力量往往戰勝工具的力量。這是名言。一個人的思想走多遠，他就有可能走多遠。

　　第五句話，追求“兩個一致”：一個是興趣與事業一致，一個是愛情與婚姻一致。興趣與事業一致，首先找熱愛的工作，要麼就熱愛工作。就能使你的潛力最大限度地得以發揮。恩格斯說，婚姻要以愛情為基礎。沒有愛情的婚姻是不道德的婚姻，也不會是牢固的婚姻。

職業工作計劃和實施措施

　　(一)組織管理

　　成立職業病防治工作工會勞保組織機構和工作機構，職業病防治工作領導小組統一規劃、組織、管理全礦的職業病防治工作，建立健全職業病防治工作責任制，存在職業病危害的單位要設置職業病防治領導機構，設立職業危害監督管理人員，制定工區職業職業工會病防治計劃和實施方案，采取切實可行的管理措施。

　　(二)加強培訓和宣傳教育

　　1。安排礦主要領導到具備工會健保二級及以上資質的煤礦安全技術培訓機構接受培訓；職業健康管理人員到具備三級資質的煤礦安全技術培訓機構接受培訓；負責制定對作業人員進行上崗前、在崗期間的職業危害防治知識培訓。

　　2。利用廣播、報紙、宣傳欄等媒介或其它形式宣傳職業安全健康法律法規和職業病危害防治知識。

　　(三)保障職業安全衛生防治經公所健保費落實

　　1。加大對職業病防護設施經費的投入，嚴格按照規定提取額足額的職業病防治經費，並做到專款專用。

　　2。經費用於預防和治理職業危害、工作場所職業安全衛生監測、健康監護和職業安全衛生培訓等費用，在生產成本中據實列支。

　　3。按規定為職工配備個人防護用品。

職業健康工作基本原則和規劃目標

　　(一)基本原則

　　煤礦職業健康工作直接關系到廣大煤礦公所健保職工身體健康和生命安全，關系到經濟發展和社會和諧穩定。以黨的十八大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展的科學理念，堅持“預防為主、防治結合、綜合治理”的原則。

　　按照“源頭治理、科學防治、嚴格管理”的煤礦職業危害防治工作基本要求，以保護煤礦職工職業健康為目的，以防治塵肺病為重點，切實落實職業危害防治主體責任。

　　(二)規劃目標

　　加強職業衛生管理，有效控制和消除職業病危害，保職業工會障職工身體健康；工作場所職業病危害程度達到國家職業衛生要求的限度內，杜絕職業病危害事故發生。

　　進一步建立、完善職業病防治工作監督管理體系和保障機制，切實落實各部門職業病防治責任制；預防、控制危害職工健康的職業病和職工會健保業中毒事故，工會勞保提高對職業中毒事件的快速應急反應和處置能力。

煤礦職工代表大會制度

　　第一條 為保障職工民主管理權力，充分發揮工會健保職工的積極性、智慧和創造力，發展煤礦經濟，特制定本制度。
　　第二條 職工代表大會是企業實行民主管理基本形式，是職工行使民主管理權力的機構。 煤礦工會委員會是職工代表大會的工作機構，負責職工代表大會的日常工作。
　　第三條 職工代表大會接受礦委的政治思想領導，貫徹執行黨和國家的方針政策，正確處理國家、企業、職工三者利益關系，在法律規定的範圍內行使職權。
　　第四條 職工代表大會應當積極支持礦、礦長行使經營管理決策和統一指揮生產活動的職權。
　　第五條 職工代表大會實行民主集中制。

第六條 職工代表大會行使下列職權：
　　一、定期聽取或礦長的工作彙報，審議煤礦的職業工會經營方針、長遠和年度計劃、重大技術改造和技術引進計劃、職工培訓計劃、安全管理制度、安全獎懲制度，提出意見和建議，並就上述方案的實施作出決議；
　　二、

審議通過礦委提出的企業經濟責任制方案，工資調整計劃、工資分配方案、勞動保護措施、獎懲辦法及其他重要的規章制度；
　　三、評議、監督企業干部，並提出獎懲、任免的建議；
　　對工作卓有成績的干部，可以建議給予獎勵，包括晉級、提職，對不稱職的干部，公所健保可以建議免工會勞保職或降職；
　　四、職工代表大會對在其職權範圍內決定問題時有不同意見時，可以向礦委提出建議，也可以向上級工會報告。

工會主席工作責任制

　　一、在黨支部的領導下負責做好群眾思想政治工作，職業工會充分發揮群眾的作用。

　　二、根據工會和黨支部的安排和各個時期的工作特點，制定出群眾思想政治工作目標、任務和措施，並負責實施。

　　三、配合黨支部充分調工會健保動職工的安全公所健保生產積極性。

　　四、抓好民主管理工作，創造條件，開拓渠道，教育引導組織職工參與民主管理，充分發揮職工主人翁作用。

　　五、做好家訪、談心工作，了解掌握本隊職工家庭生活狀況，關心群眾的生活，並及時向工會反映情況，協助工會做好困難職工的工作。

　　工會會員管理制度

　　所有職工(包括合同制、臨時工)承認工會章程，由本人申請自願加入工會，並按規定的標准交納會費者，都有可工會勞保成為工會會員，並登記入冊。

　　工會會員的權利：

　　在工會的會議上，參加關於工會工作和職工關心的一切問題的討論。有選舉權、被選舉權和表決權。工會會員或者代表大會有權撤換或罷免違法、失職的工會工作人員。在合法權益受到侵犯時，要求工會給予保護。享受工會舉辦的文化、福利事業的優惠待遇。

　　工會會員的義務：

　　認真學習國家安全法律、法規和標准以及安全生產的各項規章制度。積極參加民主管理，努力完成處下達的生產任務。遵守憲法和法律，維護社會公德和職業道德，遵守勞動紀律。維護社會秩序，同危害礦山建設、發展的行為作鬥爭。發揚職工友愛、搞好團結互助，做到安全生產。遵守工會章程，執行工會決議，參加工會組織生活，按月交納會費。

　　干部談心家訪制度

　　干部談心家訪是全面了解職工思想動態，做好深入細致的思想政治工作，理順職工情緒化解內部矛盾，增強黨群、干群關系。執行黨的群眾路線、政策的基本保證。經常深入群眾及時了解生產、工作及職工生活方面存在的問題和職工對本處本單位各項工作意見，以確定談心家庭的對像和內容。

　　每月談心、家訪必須做到人員、地點、記錄、事例四落實。談心、家訪要走到生產一線職工個別家庭面對面交談，切忌流於形式。對談心、家訪中反映出的問題，能解決的就解決，不能解決的要向職工多作解釋以後並上報有關部門或有關領導。對本單位的傷、病、殘職工及家屬、困難戶要經常家訪和慰問，對重點問題及時解決，真正體現到黨的溫暖。

　　工會例會制度

　　負責傳達黨的路線方針和政策，宣傳執行勞動保護政策法規及各種規章制度。組織例會，所有隊工會成員必須參加，認真分析總結所做的工作存在的問題和不足，安排布置的工作。維護工會職能，維護職工合法權益，創造性的開展工會工作，增強、發揮、調動全體職工在生產中的積極性和創造性。

　　民主管理制度

　　依照規定召開民主會議，組織職工參與民主決策。職工參加民主評議解決職工工資發放、獎金分配、福利待遇中所存在的各種問題。 搞好公開工作，將所有公開的內容公布於眾接受職工監督。配合隊領導加強職工安全教育培訓，提高自主保安能力。